Tips Menjaga
Hubungan Baik & Harmonis Di Lingkungan Kerja
Lingkungan kerja harmonis - Tidak bisa dipungkiri lagi
bahwa lingkungan kerja yang kondusif,
harmonis dan nyaman akan meningkatkan produktifitas kerja. Tidak hanya akan
meningkatkan kinerja dan produktifitas hal itu juga menimbulkan semangat kerja
yang tinggi. Semangat kerja yang tinggi, produktifitas dan kinerja yang baik
tentu akan sangat mendukung kemajuan perusahaan atau instansi dimana kita
bekerja.
Nah kali ini kita akan membahas sedikit tips bagaimana
cara menjaga hubungan yang lebih baik di lingkungan kerja dan meningkatkan
keharmonisan, dan berikut tipsnya:
Tips Menjaga Hubungan Baik & Harmonis Di Lingkungan
Kerja
Bangun suasana kekeluargaan
Tips pertama membangun hubungan yang lebih harmonis
ditempat kerja adalah dengan membangun suasana kekeluargaan dilingkungan kerja.
Memang dalam pekerjaan selalu ada batasan antara atasan dan karyawan saat
bekerja namun diluar itu anggap mereka sebagai teman atau keluarga.
Menjaga kerukunan dan persatuan yang solid
Tidak dipungkiri lagi bahwa kemajuan perusahaan banyak
dipengaruhi oleh kinerja orang orang didalamnya baik atasan dan bawahan.
Sehingga dengan menjaga kerukunan dan persatuan dalam nuansa kekeluargaan akan
membuat suasana menjadi lebih kondusif dan harmonis. Menjaga kerukunan bisa
diaplikasikan dengan cara saling menghargai, menghormati satu sama lain. Jadi
terlepas dari posisi Anda, hormatilah orang lain untuk Apa yang mereka lakukan,
dan jaga kerukunan sepanjang waktu.
Saling membantu
Tidak perlu menunggu orang lain meminta pertolongan anda,
ketika anda sempat dan sedang tidak sibuk dalam pekerjaan maka tawarkan
bantuan. Saling membantu akan menumbuhkan rasa kekeluargaan yang semakin erat
tidak hanya di lingkungan kerja tetapi juga diluar pekerjaan.
Hindari saling curiga dan menyalahkan
Ketika datang suatu masalah dalam pekerjaan, maka hal
yang sering kita lihat adalah saling menyalahkan bukannya mencari jalan keluar
untuk memecahkan masalah tersebut. Terlebih hal tersebut diungkapkan di hadapan
atasan tentu akanmenimbulkan kecurigaan dan akhirnya saling menyalahkan. Ketika
hal ini terjadi, ini tidak hanya merusak hubungan Anda dengan rekan kerja, tapi
juga akan menimbulkan suasana tidak kondusif dalam kerjaan dan imbasnya akan
mempengaruhi kualitas kinerja karyawan.
Jaga profesionalisme
Menjaga profesionalisme dalam pekerjaan akan menumbuhkan
semangat kerja dan mencegah saling mengandalkan. Mereka tahu apa yang harus
dikerjakan sesuai tempatnya sehingga mereka tidak mencampur antara urusan pribadi
dan profesional. Saat jam kerja jangan pernah membahas urusan pribadi, selain
dapat menghambat pekerjaan, waktu rekan Anda akan tersita karena sikap Anda.
Bicarakan hal pribadi di luar jam kerja.
Kejujuran
Lingkungan kerja yang harmonis dalam pekerjaan sangat
penting untuk menjaga kejujuran. Kejujuran sangat mahal harganya, ketika anda
sekali saja berbohong maka sangat sulit untuk mendapatkan rasa percaya dari
orang orang dilingkungan kerja anda. Sangat penting untuk berkata jujur pada
diri sendiri dan rekan kerja Anda. Cobalah menjadi sosok yang rendah hati,
terbuka dan bersahabat ketika rekan kerja
Anda yang lainnya sedang memiliki masalah.
Menempatkan segala sesuatu sesuai tempatnya
Sangat menyenangkan ketika bisa bergosip, banyak
bercerita dengan rekan rekan anda dan tentunya jika hal ini tidak dilakukan di
pekerjaan. Anda harus tahu kapan waktu yang tepat antara pekerjaan dan urusan
pribadi sehingga akanmenimbulkan suasana kondusif dan harmonis di lingkungan
kerja.
0 komentar:
Posting Komentar